Krongaard GmbH sucht in eine/n Account Manager / Sales Manager (m/w/d) (ID-Nummer: 13520188)
Für optimale Ergebnisse arbeitest Du vertrauensvoll mit Deinen Kollegen aus dem Sales Team und technischen Beratern zusammen. Dies schließt eine weitsichtige Themen- und Vertriebsplanung für definierte Key Accounts mit ein.
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Entdecken Sie mit Hays die moderne Art der Vermittlung im Sales & Marketing. Mit uns erhalten Sie die richtige Unterstützung für Ihren beruflichen Erfolg in Zusammenarbeit mit auf Ihre Branche spezialisierten Consultants.
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Wir suchen nach Mitarbeitern (m/w/d) aus den Bereichen: Account Manager (m/w/d), Sales Consultant (m/w/d), Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d), Key Account Manager (m/w/d), Gebietsverkaufsleiter (m/w/d), Vertriebsaußendienstmitarbeiter (m/w/d), Account Executive (m/w/d), Sales Executive (m/w/d), Business Development Manager (m/w/d) JETZT BEWERBEN
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Mein Arbeitgeber Entwicklung, Import und Vermarktung spezialisierter pharmazeutischer Produkte Partner für Apotheken, Großhandel und medizinische Fachkreise in der GesundheitsversorgungSicherstellung einer zuverlässigen Versorgung mit qualitativ hochwertigen Arzneimitteln und Therapielösungen Entwicklung & Umsetzung der Vertriebsstrategie inklusive Umsatz- und MarktwachstumAufbau und Führung des Apothekenvertriebsteams inkl. KPI-SteuerungSteuerung der Sales-Pipeline und Optimierung der VertriebsorganisationBetreuung & Ausbau von Key Accounts (Apotheken, Großhandel, Stakeholder)Planung & Durchführung von Außendienstaktivitäten und SchulungenMarkt- und Wettbewerbsanalysen zur Ableitung von MaßnahmenEnge Zusammenarbeit mit Marketing und anderen Abteilungen (Cross-functional)Budget-, Umsatzplanung und ForecastingPerformance-Tracking, Reporting und Ableitung von OptimierungenSicherstellung von Compliance (GxP) sowie Prozess- und Qualitätsmanagement Bachelor-/Master-Abschluss mit Schwerpunkten in Betriebswirtschaftslehre, Gesundheitswirtschaft oder Pharmazie, zusätzliche Qualifikationen und Erfahrungen im pharmazeutischen Vertrieb (von Vorteil) Fundierte Jahre Berufserfahrung im pharmazeutischen Umfeld, internationale Erfahrung ist erwünschtStarkes betriebswirtschaftliches Verständnis und Vertriebs-/VerhandlungsgeschickSehr gute Deutsch- & Englischkenntnisse (weitere Sprachen von Vorteil)Sicherer Umgang mit MS Office sowie Affinität zu neuen TechnologienAusgeprägte Kommunikations-, Führungs- und ProjektmanagementfähigkeitenFundierte Kenntnisse in Pharma-Regularien (GxP) sowie Vertriebsprozessen & CRMAnalytische, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise mit hoher EigenverantwortungHohe Resilienz, Entscheidungsstärke, Flexibilität und Reisebereitschaft Hoher Remote-Anteil mit flexibler Arbeitsgestaltung30 Tage Urlaub für eine ausgewogene Work-Life-BalanceFamiliäres, kleines Team mit engem Austausch und kurzen WegenHoher Gestaltungsspielraum und echte Einflussmöglichkeiten im Aufbau der Sales-StrukturFirmenwagen auch zur privaten NutzungZugang zu Wellpass (umfangreiches Sport- und Gesundheitsangebot)Flache Hierarchien und schnelle EntscheidungsprozesseZuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (bAV) nach der ProbezeitRegelmäßige Teamevents zur Stärkung des Zusammenhalts Gehaltsinformationen Attraktives Gehaltspaket mit leistungsorientiertem Bonusprogramm (inkl.
Mein Arbeitgeber Entwicklung, Import und Vermarktung spezialisierter pharmazeutischer Produkte Partner für Apotheken, Großhandel und medizinische Fachkreise in der Gesundheitsversorgung Sicherstellung einer zuverlässigen Versorgung mit qualitativ hochwertigen Arzneimitteln und Therapielösungen Entwicklung & Umsetzung der Vertriebsstrategie inklusive Umsatz- und Marktwachstum Aufbau und Führung des Apothekenvertriebsteams inkl. KPI-Steuerung Steuerung der Sales-Pipeline und Optimierung der Vertriebsorganisation Betreuung & Ausbau von Key Accounts (Apotheken, Großhandel, Stakeholder) Planung & Durchführung von Außendienstaktivitäten und Schulungen Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Ableitung von Maßnahmen Enge Zusammenarbeit mit Marketing und anderen Abteilungen (Cross-functional) Budget-, Umsatzplanung und Forecasting Performance-Tracking, Reporting und Ableitung von Optimierungen Sicherstellung von Compliance (GxP) sowie Prozess- und Qualitätsmanagement Bachelor-/Master-Abschluss mit Schwerpunkten in Betriebswirtschaftslehre, Gesundheitswirtschaft oder Pharmazie, zusätzliche Qualifikationen und Erfahrungen im pharmazeutischen Vertrieb (von Vorteil) Fundierte Jahre Berufserfahrung im pharmazeutischen Umfeld, internationale Erfahrung ist erwünscht Starkes betriebswirtschaftliches Verständnis und Vertriebs-/Verhandlungsgeschick Sehr gute Deutsch- & Englischkenntnisse (weitere Sprachen von Vorteil) Sicherer Umgang mit MS Office sowie Affinität zu neuen Technologien Ausgeprägte Kommunikations-, Führungs- und Projektmanagementfähigkeiten Fundierte Kenntnisse in Pharma-Regularien (GxP) sowie Vertriebsprozessen & CRM Analytische, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise mit hoher Eigenverantwortung Hohe Resilienz, Entscheidungsstärke, Flexibilität und Reisebereitschaft Hoher Remote-Anteil mit flexibler Arbeitsgestaltung 30 Tage Urlaub für eine ausgewogene Work-Life-Balance Familiäres, kleines Team mit engem Austausch und kurzen Wegen Hoher Gestaltungsspielraum und echte Einflussmöglichkeiten im Aufbau der Sales-Struktur Firmenwagen auch zur privaten Nutzung Zugang zu Wellpass (umfangreiches Sport- und Gesundheitsangebot) Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungsprozesse Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (bAV) nach der Probezeit Regelmäßige Teamevents zur Stärkung des Zusammenhalts Gehaltsinformationen Attraktives Gehaltspaket mit leistungsorientiertem Bonusprogramm (inkl.
Du identifizierst relevante Zielkunden, sprichst Entscheider aktiv an, entwickelst daraus qualifizierte Opportunities und führst komplexe Verkaufsprozesse konsequent bis zum Abschluss.Mehrjährige, nachweisbar erfolgreiche Erfahrung im aktiven New-Business-Vertrieb komplexer B2B-Software-, SaaS-, Technologie- oder Engineering-LösungenEinen belastbaren Track Record beim eigenständigen Aufbau neuer Accounts, qualifizierter Opportunities und NeukundenumsätzeRoutine in aktiver Direktansprache, Prospecting, Target-Account-Selling und strukturierter ZielkundenbearbeitungGutes technisches Verständnis für industrielle Fertigung, Automatisierung oder Digital Manufacturing; idealerweise Erfahrung mit Robotersimulation, Offline-Programmierung oder vergleichbaren industriellen SoftwarelösungenHohe Eigeninitiative, Beharrlichkeit und Abschlussstärke sowie souveräne Kommunikation in Deutsch und Englisch und vertriebstypische ReisebereitschaftMitarbeit an einer der führenden 3D-Simulationsplattformen für die Digitale Fabrik (FASTSUITE Edition 2)Spannende Kundenprojekte in Branchen wie Automotive, Aerospace und Industrial EquipmentGestaltungsfreiraum und Eigenverantwortung im VertriebsprozessInterdisziplinäre Teams mit hoher technischer Expertiseprofessionelle Einarbeitung und Begleitung durch eine*n Mentor*inhohen Gestaltungsspielraum und viel Platz für kreative und smarte Ideenvielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und schnelle Übernahme von Verantwortung Das zeichnet dich besonders aus: Du wartest nicht auf eingehende Leads, sondern entwickelst deine Zielkunden und Geschäftsmöglichkeiten eigenständig. Du kennst deine Sales-Kennzahlen, übernimmst Verantwortung für deine Pipeline und kannst konkret belegen, wie du neue Kunden identifiziert, qualifiziert und gewonnen hast.
Sie präsentieren individuelle Lösungskonzepte auf Augenhöhe mit Entscheidungsträgern und begleiten Ihre Kunden durch den gesamten Entscheidungsprozess – beratend, verbindlich und zielorientiert. Gleichzeitig arbeiten Sie eng mit Pre-Sales, Consulting und dem Produktmanagement zusammen, um optimale Ergebnisse zu erzielen und nachhaltige Kundenbeziehungen aufzubauen.
Zu Ihren Hauptaufgaben gehören: Fokus auf Neukundengewinnung: Proaktive Identifikation und Ansprache potenzieller Kunden Beratung von Kunden zu maßgeschneiderten Lösungen in den Bereichen Finance, BI und digitale Transformation Entwicklung von Vertriebsstrategien und eigenständige Durchführung von Sales-Pitches Erstellung von Angeboten, Verhandlungen auf Entscheider-Ebene und Abschluss langfristiger Verträge Analyse der Kundenanforderungen sowie Identifikation von Marktpotenzialen und Trends Zusammenarbeit mit internen Teams, um optimale Lösungen für Ihre Kunden zu entwickeln IHRE KENNTNISSE Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in der Finanzbranche und im Bereich Business Intelligence.
IHR AUFGABENGEBIET Aktive Unterstützung der Partner bei Verkaufsprozessen: Begleitung bei Kundengesprächen und Sales-Pitches Bereitstellung von Verkaufsmaterialien und Produktinformationen Coaching und Training der Partnerteams in Verkaufstechniken und Produktkenntnissen Umsatzgenerierung und -Verantwortung: Festlegung und Erreichung von Monats- und Quartalszielen pro Partner Budget- und Ergebnisverantwortung für definierte Partner Betreuung bestehender Partnerschaften: Regelmäßige Kommunikation und Meetings mit Partnern Sicherstellung einer optimalen Zusammenarbeit zwischen Partnern und internen Support-Teams Unterstützung bei der Organisation und Durchführung von Events oder Kampagnen Strategische Aufgaben: Erstellung von Business- und Marketingplänen Analyse von Markttrends und Wettbewerbssituationen Identifikation von Wachstumschancen innerhalb des Partnerportfolios IHRE KENNTNISSE Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in der IT-Branche und sind mit den Themen Business-Software und digitale Transformation bestens vertraut.
Purpose As a Therapeutic Strategy Lead, you’ll develop and implement effective delivery strategies tailored to customer needs during the RFP/Bid Defense cycle. You’ll bridge the gap between sales, medical, and operational teams to ensure seamless project execution and support sales teams throughout the Business Development process.
Form pursuit teams for larger engagements with the appropriate experts from the broader IQVIA organization during pre-sales, sales and delivery phases. Oversee the delivery in a Principal-in-Charge (PIC) role for projects in your area of expertise, with full responsibility vis-à-vis our clients for quality, time and budget.
Proposal Management is a high-performance team of business development strategists focused on elevating Sales deliverables and in turn, improve win rates, increase revenue, and positively differentiate the firm. It is a key strategic and high-visibility role in the function, which calls for a high-energy professional with excellent strategic-thinking and creativity as well as strong writing, analytical and collaboration skills.